中证协拟提议建立长期卓越贡献荣誉制度 券商可将长期价值贡献与考核晋升挂钩

【中证协拟提议建立长期卓越贡献荣誉制度 券商可将长期价值贡献与考核晋升挂钩】新规拟提出，推行长期主义绩效导向，将稳健审慎作为重要经营原则。新规要求，可以建立长期卓越贡献荣誉制度，对在服务实体经济、助力关键领域攻关、做好金融"五篇大文章"等方面持续作出突出贡献的主体予以专项表彰；同时构建多元价值评价体系，将长期价值贡献与考核晋升挂钩，对长期坚守合规稳健展业、严控风险的团队和人员给予适当激励。